Dependiendo del tipo de caso que tenga, es posible que no tenga que buscar mucho, aunque el término relevante es contingencia en lugar de pro bono. Pro bono significa que no le paga nada al abogado. Contingencia significa que al abogado se le paga si gana. Tenga en cuenta que lo puse con cuidado. Los abogados se acuestan, no le pagas al abogado.
En los casos federales de discriminación en el empleo del Título VII y otros casos de derechos civiles, la parte prevaleciente, que se ha interpretado que significa el demandante, recibe los honorarios del abogado del demandado empleador bajo 42 USC 1988, si recuerda pedirlos en la demanda. Solía decirles a mis alumnos, cuando era profesor de derecho, que si no presentaban una demanda de la Sec 1988 en un caso de derechos civiles, personalmente les rompería las rodillas.
Eso significa que, si el caso llega a juicio y el demandante gana, el acusado no solo tiene que pagar el fallo, sino que debe pagarle al abogado del demandante. Es un gran incentivo para llegar a un acuerdo en un caso que deja atrás una moción de desestimación y, especialmente, un juicio sumario pasado. En ese caso, los honorarios de los abogados generalmente saldrán del acuerdo. Un tercero es una figura estándar. Algunos abogados hacen contactos más estructurados, 40% si se trata de juicio sumario y descubrimiento, un tercio si se trata de una moción para desestimar, 20-25% si se puede concluir con una carta de abogado y negociaciones. Por ejemplo.
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Desde el punto de vista del demandante, todos estos arreglos significan que no hay dinero por adelantado del demandante. Otros tipos si los casos de derecho laboral, por ejemplo, despido improcedente, no están comprendidos en 1988, pero los abogados que hacen estos casos son conscientes de que la mayoría de las personas que han perdido sus empleos no tienen dinero para pagar a un abogado por adelantado, y pueden poder conseguir un abogado para llevar el caso en caso de contingencia o para un pago inicial y un plan de pago.